El salario mínimo, vital y móvil aumentará hacia fin de año, según acordaron hoy sindicalistas y empresarios bajo la supervisión del Ministerio de Trabajo.
En la reunión del Consejo del Salario Mínimo Vital y Móvil realizada esta tarde, las partes convinieron un aumento del ingreso mínimo del 45% hacia diciembre en cuatro tramos: un 18 por ciento en abril, un 10 en junio, otro 10 en agosto y un 7 en diciembre, con revisión en agosto próximo, según informó la agencia Télam.
El acuerdo también contempla la posibilidad de que las partes puedan solicitar a partir de agosto una nueva reunión del Consejo del Salario para su revisión.
La votación fue por unanimidad, con 31 votos afirmativos y una abstención. El Consejo está integrado por 32 representantes sindicales y empresarios y es coordinado por funcionarios del ministerio que encabeza Claudio Moroni.
De esta manera, el salario Mínimo, Vital y Móvil, que actualmente es de 33.000 pesos, llegará a ser de $47.850 para el cierre del 2022.
El Consejo es un organismo tripartito conformado por representantes de trabajadores y empleadores y el Estado nacional, que procura promover un acuerdo o consenso de partes. De no haber acuerdo, el Estado está facultado para laudar. “El crecimiento que experimenta la economía en la salida de la pandemia hace posible la recuperación del salario real”, dijo la semana anterior en Mar del Plata el ministro Moroni, quien ya había adelantado que todas “las negociaciones colectivas están en torno al 40% y con revisión” antes de fin de año. La Central de los Trabajadores Argentinos (CTA) había adelantado que según estudios propios, para que el mínimo recupere el poder adquisitivo que tenía hacia finales de 2015 “sería necesario fijarlo en 51.950 pesos, lo que es una enorme tarea y todo un desafío”.
El último encuentro del organismo fue el 27 de septiembre, cuando se acordó un mínimo de 33 mil pesos para todos los trabajadores que cumplen la jornada legal completa y un valor de la hora para el personal jornalizado de 165 pesos.
