En dos años el ausentismo docente bajó 50% en Santa Fe, según datos del Ministerio de Educación provincial. Esto permitió un ahorro mayor a $370 millones.
Pablo Fernández, subsecretario de Recursos Humanos del Ministerio de Educación, indicó que mientras en 2015 el 16% de los docentes faltaba, la cifra se redujo a 9,36% en lo que va de 2017.
"Esto se logró a partir de una batería de medidas como auditorías sistemáticas en las escuelas sostenidas en el tiempo, ordenamiento de licencias de corta duración, articulación con Colegios Profesionales Médicos, entre otras", indicó a LT10.
"El objetivo de estos controles es detectar a quienes abusan del sistema y otorgar licencias únicamente a quienes corresponda", sostuvo. A partir de estos mecanismos, se logró un ahorro de $200 millones en 2016 y de $170 millones en lo que va de este año.
