Los Nodos de Inclusión Tecnológica son parte de la política de inclusión digital que desarrolla el Municipio de Río Grande para contribuir con la disminución de la brecha digital, propiciando el libre acceso a la tecnología, la conectividad a internet y la formación en oficios digitales.
Es parte del Plan Estratégico “Río Grande, Ciudad Tecnológica y del Conocimiento” que lleva adelante la Secretaría de Gestión Ciudadana.
El Programa Municipal está dirigido a instituciones intermedias, formalmente constituidas o en proceso de conformación, y tiene como objetivo la apertura de espacios vinculados a la inclusión, la educación y la formación tecnológica.
A partir de un convenio con la firma BGH, el Municipio adquirió 1500 notebooks y 1500 tablets que entregará a instituciones de la ciudad para conformar una “Red de Nodos de Inclusión Tecnológica”. Las instituciones podrán postularse al programa completando el formulario virtual de preinscripción mediante el siguiente link: https://www.riogrande.gob.ar/ciudadtecnologica/.
“Esto es un impulso de la gestión del intendente Pérez a la generación de puestos de trabajo tecnológicos”, afirmó Gonzalo Ferro secretario de Gestión Ciudadana.
“Para construir una ciudad de oportunidades y para toda la vida, hacen falta espacios en donde la vida se desarrolle. Por eso pensamos en fortalecer con equipamiento tecnológico a las instituciones intermedias de la ciudad y comprometerlas para generar espacios de aprendizaje con acceso gratuito a herramientas digitales, internet y capacitaciones”.
Jonatan Bogado, subsecretario de Innovación Pública, destacó: “Se trata de la política más importante de inclusión digital y tecnológica de Río Grande, para lograr la disminución de la brecha digital. Esta tarea constituye uno de los objetivos principales de la gestión, poder lograr igualdad de oportunidades para nuestros vecinos y vecinas en el acceso a la sociedad de la información y del conocimiento”.
“Buscamos generar en todo Río Grande la apertura de estos Nodos Tecnológicos, para formar una red donde tanto jóvenes y adultos puedan acceder a tecnologías como notebooks, tablets, pero también internet y capacitaciones que son necesarias para todos los que buscan una inclusión laboral”, aseguró.
Demian Podolscky, director de Asuntos Corporativos y Capital Humano de Grupo BGH, indicó: “BGH es parte de la ciudad hace más de 70 años y la transformación digital que está realizando el Municipio es muy importante, es un camino que iniciamos tanto adentro de la planta como a través de otras posibilidades para poder tener esta sinergia con el Municipio y el sector público, lo cual nos parece muy oportuno”.
