El gobernador Omar Perotti dejó abierta la posibilidad de mejorar la oferta a los empleados provinciales. Lo hizo en contacto con la prensa en Rafaela, en donde se abrieron los sobres para un complejo educativo multinivel, el primero de la pospandemia en la ciudad en donde fue tres veces intendente.
Consultado sobre si la oferta salarial llegó tarde, respondió que “en los últimos años hay dificultades para empezar en tiempo y forma. Pero hay mecánicas que los mismos gremios tienen. Todos quieren esperar a que haya una oferta a nivel nacional. Y cuando la hay, que es donde se plantean los esquemas que se replican en las provincias. Nadie quiere adelantarse a ello, con temor a que se arregle algo por debajo de la Nación. O viceversa. Estas son las cosas que pudiéramos tenerlo resueltas en diciembre del año anterior”.
“Siempre hay opciones de seguir mejorando y de seguir analizando como impacta en cada categoría, como hay algún incentivo que puede mejorarse o adelantarse”, dijo y agregó: “Creo que la propuesta es muy buena, igual que la Nacional. Tiene revisiones muy cercanas, en mayo. Cualquier desfasaje podría ser corregido. Eso da margen para tener diálogo y lo hace ser optimista en tener un entendimiento”.
“Se invierte y se invierte mucho en educación. Esto es algo que seguramente estarán todos de acuerdo en la comunidad educativa. Como con el Boleto Educativo, para los chicos y para los docentes de todos los niveles. Son esfuerzos importantes, que no vuelven atrás”.
“Hay mucho diálogo ahí”, dijo, en referencia a la paritaria de ATE y UPCN. La semana pasada tuvieron una primera reunión, pero no hubo un ofrecimiento salarial. “Seguramente hay que pulir algunas cosas más. De todo lo que uno ha visto a nivel país, tiene un piso muy bueno. Y sobre ese piso estaremos muchos más cerca de un acuerdo con todos los sectores estatales de la provincia”, completó.
