Según el informe realizado por el Centro de Investigación Social de Mendoza (CISME), hay una gran diferencia de valores entre las asignaciones familiares provinciales con respecto a las nacionales. El escrito describe que en los últimos seis años las asignaciones en la provincia han aumentado $13 por mes.
En el análisis realizado se relevó asignaciones por hijo, por discapacidad, por nacimiento, prenatal, por adopción y por matrimonio. La diferencia -según CISME- es en los aumentos de más del 500% en el ámbito nacional. El Gobierno provincial anunció un aumento en las asignaciones familiares del 100%, pero esta suma no logra equiparar los montos de Nación.
Las asignaciones familiares en el ámbito nacional han tenido un aumento constante entre el 2015 y la última actualización realizada en noviembre del 2021. El informe de CISME señala una suba de 577% en la mayoría de los casos, por ejemplo la asignación por hijo con discapacidad aumentó de $ 2.730 en el año 2015 a $ 18.494 en 2021, una suba en 6 años de más de $ 15.000.
Conforme a la tabla los aumentos para los trabajadores nacionales han sido entre el 576% y 578%, desde el 2015 hasta la actualidad. Las asignaciones por matrimonio pasaron de $ 1.462 a $ 9.912, las por nacimiento de $ 975 a $ 6.619, las por adopción de $ 5.850 a $ 39.589, las asignaciones por hijo de $ 837 a $ 5.667, las por hijo con discapacidad de $ 2.730 a $ 18.494 pesos y las prenatal de $837 a $ 5.677.
Asignaciones familiares en Mendoza
Mientras que las asignaciones familiares en la provincia, dependientes del gobierno de Mendoza, según el informe del Centro de Investigación Social son en comparación bastantes menores. En este caso el periodo de tiempo tomado es desde el 2010 al actual.
Por ejemplo: el análisis llevado en los sueldos de los trabajadores provinciales de ingresos más bajos, aquellos que cobran hasta $ 41.316, son quienes reciben los montos más altos en las asignaciones familiares. En el caso de la asignación por adopción, que se paga por única vez cuando se acredita el trámite en el organismo correspondiente es de $ 5.904, lo que afirma que en 11 años solo ha aumento el 146%.
Como se observa en la tabla en 11 años los aumentos en las asignaciones que reciben los empleados estatales de Mendoza demuestra una gran diferencia en relación a las nacionales. Los aumentos según la categoría:
- Por hijo de $ 100 a $ 1.584,24.
- Prenatal de $ 100 a $ 1.584,24.
- Por matrimonio de $ 600 a $ 1.476.
- Por nacimiento de $ 400 a $ 984.
- Por adopción de $ 2.400 a $ 5.904.
Los valores demuestran la falta de actualización del salario familiar en la provincia y la depreciación de los ingresos en esto ítems.
Comparación de asignaciones nacionales vs provinciales
En el informe al comparar los valores de los empleados públicos hay diferencias nominales preocupantes. Por ejemplo, la asignación por hijo que paga el Gobierno nacional es de $ 5.667 para los trabajadores que menos perciben, mientras que el Gobierno provincial paga $ 1.584,24. Esto da una diferencia del 258% menos, es decir, un empleado provincial cobra $ 3.058 menos.
La diferencia por la asignación por hijo con discapacidad también es del 258%, aunque la diferencia nominal en este caso es de $ 13.328 menos.
En la misma línea de comparación hay una brecha en las asignaciones por matrimonio, nacimiento y adopción de aproximadamente un 570%. Una de las diferencias más significativas es de la asignación por adopción, a nivel local el valor es de $ 5.904 y a nivel nacional es $ 39.589, esto significa percibir $ 33.685 menos.
Como conclusión el informe dice que si bien la desigualdad entre empleados públicos nacionales y provinciales es histórica, es responsabilidad del Gobierno provincial llevar a cabo medidas para achicar la brecha existente. Ya que estas ayudas recaen sobre las familias y mejoran la calidad de vida, garantizando la protección social a los trabajadores del ámbito público.
