Paritaria estatal: Santa Fe mejoró la oferta que habían rechazado los docentes

La negociación dentro de la paritaria central de Santa Fe dio un giro interesante este lunes. El Gobierno mejoró la oferta salarial que había presentado la semana anterior, de modo que la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) y la Unión Personal Civil de la Nación (UPCN) empezaron a debatir la posibilidad de sellar un acuerdo.

Paritaria en Santa Fe: ATE y UPCN buscan una oferta mejor que la de los docentes

El encuentro comenzó a las 8 de la mañana con la mira puesta en la propuesta de aumento de haberes del 9 % en marzo. Los sindicatos habían advertido que la suba era insuficiente a pesar del pago único y adicional de un 7,5 por ciento no remunerativo, de modo que al mediodía cambiaron los términos de actualización.

¿Cuál es la oferta de aumento salarial en la paritaria 2024 de Santa Fe?

El Gobierno provincial presentó este lunes una oferta de aumento del 20 % en marzo. La recomposición se reduce tres puntos en el caso de las categorías superiores.

Dado que la policía no es parte de la negociación formal, el personal de las fuerzas de seguridad ya cobrará esta suba en abril. Mientras tanto, este martes empezó un paro docente de 48 horas en Rosario y el resto de la provincia en rechazo a la propuesta anterior.

La suba del 20 por ciento en marzo le corresponde a las categorías 1, 2 y 3, mientras que el 17 % se aplica entre los escalones 4 y 9. El ministro de Economía, Pablo Olivares, sostuvo que la Casa Gris está dispuesta a hacer un “esfuerzo enorme” para cumplir con estos términos.

Santa Fe anunció otro aumento salarial en marzo para completar la paritaria 2023

Fuera de la cuestión salarial, los gremios estatales también pretenden que la Provincia dé marcha atrás con el proceso de revocatoria de pases a planta que comenzó en diciembre. Uno de los principales puntos de conflicto fue el Registro General de la Propiedad, que estuvo dos semanas de paro por este conflicto.

En materia salarial, el Gobierno santafesino mantiene la puerta abierta para continuar con la negociación paritaria en abril. La Casa Gris está dispuesta a revisar los haberes cada mes, pero la respuesta de los sindicatos es clave.

El próximo paso de la negociación depende de la posición formal de los gremios. UPCN abrió la votación hasta las 12 del mediodía del martes y ATE se pronunciará luego de su asamblea provincial.