Aylén Barrera Arciniega
Los mecánicos afiliados al Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor (SMATA) cobrarán en marzo de 2026 sueldos que oscilan entre $1.493.162,65 y $2.449.987,80, dependiendo de la categoría laboral. Estos montos corresponden al último acuerdo paritario acordado con la Cámara Argentina de Verificadores de Automotores (CAVEA).
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El ajuste aplicado es del 7,7% remunerativo, vigente desde enero, y se mantiene en los salarios de marzo para los trabajadores regidos por el Convenio Colectivo de Trabajo 594/10, con alcance en todo el territorio nacional.
Salarios de mecánicos: la escala salarial vigente en marzo de 2026
Según lo estipulado en el convenio, los salarios básicos mensuales para los mecánicos quedan definidos de la siguiente manera:
- Categoría 1: $1.493.162,65
- Categoría 2: $1.670.037,19
- Categoría 3: $1.856.742,70
- Categoría 4: $2.028.709,59
- Categoría 5: $2.208.963,30
- Categoría 6: $2.049.717,07
- Categoría 7: $2.449.987,80
De este modo, los sueldos de marzo superan el millón y medio de pesos en las primeras categorías y pueden acercarse a los $2,5 millones en los niveles más altos.
Bonos y adicionales que potencian el salario de los mecánicos
Además del salario básico, los mecánicos pueden recibir distintos complementos que aumentan su ingreso total. Entre los principales se encuentran:
- Bono alimentario: $3.575.
- Asignación por vacaciones: equivale a una fracción de 130 horas para quienes tienen hasta un año de antigüedad y puede alcanzar un sueldo completo para empleados con cinco años o más de servicio.
- Adicional por antigüedad: comienza en 3% a partir de los dos años y puede llegar hasta el 39% para trabajadores con más de 26 años en el sector.
- Asignación por productividad: permite sumar hasta 10 horas mensuales extra, según el aumento de inspecciones realizadas.
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El acuerdo paritario también prevé que SMATA y CAVEA se reunirán nuevamente a partir del 1 de abril de 2026 para analizar la evolución de la inflación y evaluar posibles ajustes salariales para el segundo trimestre del año.