Frenaron los 200 despidos de una histórica fábrica de Rosario: qué pasará ahora
El Ministerio de Trabajo de Santa Fe intervino después de que Electrolux anunciara el cierre de su planta en la ciudad y dispusiera el despido de casi todo el personal. La medida cambia temporalmente la situación de los empleados, aunque la empresa mantiene su decisión de dejar de producir.
Redacción Vía RosarioEl conflicto por el cierre de la planta de Electrolux en Rosario tuvo un importante giro después del anuncio que puso en riesgo alrededor de 200 puestos de trabajo. El Ministerio de Trabajo de Santa Fe dictó la conciliación obligatoria y los despidos quedaron suspendidos.
La medida regirá hasta el 20 de octubre y obliga a retrotraer temporalmente la situación laboral. Los empleados continuarán cobrando el 100% de sus salarios durante ese período, aunque no deberán concurrir a trabajar a la fábrica de la zona sudoeste.
Qué pasará con los 200 trabajadores de Electrolux en Rosario
La conciliación obligatoria fue dictada después de una audiencia entre las partes en el Ministerio de Trabajo provincial. La resolución dejó en suspenso los despidos anunciados por Electrolux y abrió un período para intentar encontrar una salida al conflicto.
Hasta el 20 de octubre, los trabajadores seguirán formalmente vinculados con la compañía y deberán cobrar la totalidad de sus salarios.
Sin embargo, no retomarán sus tareas dentro de la planta ubicada en Batlle y Ordóñez al 3400. La medida fue dispuesta sin asistencia a los lugares de trabajo mientras continúan las negociaciones.
Desde la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) consideraron que se trata de un primer paso, aunque remarcaron que el objetivo no es negociar únicamente las indemnizaciones sino conservar los puestos laborales.
El abogado del gremio, Pablo Cerra, sostuvo este martes que la situación continúa siendo compleja porque la compañía no modificó su postura durante la primera audiencia.
“Lo más importante es que los trabajadores vuelven a ser trabajadores de Electrolux, por lo menos provisoriamente, hasta el 20 de octubre. No es lo mismo negociar con los trabajadores afuera”, explicó.
El sindicato también reclama la nulidad definitiva de los despidos y cuestiona que la empresa haya avanzado con las desvinculaciones masivas sin iniciar previamente un procedimiento preventivo de crisis.
Qué pasará con la histórica fábrica de Electrolux en Rosario
La conciliación obligatoria modifica temporalmente la situación de los trabajadores, pero hasta el momento no implica que Electrolux haya desistido del cierre de su planta rosarina.
La compañía anunció el viernes pasado que dejará de fabricar electrodomésticos en la ciudad como parte de una revisión de sus operaciones en Argentina.
Según informó, el objetivo es avanzar hacia un modelo de abastecimiento global apoyado en las diferentes plantas internacionales del grupo. Electrolux y Gafa continuarán comercializándose en el país, aunque sin producción en Rosario.
La fábrica ya atravesaba desde hacía meses una fuerte reducción de su actividad. En 2023 tenía alrededor de 800 empleados, mientras que al momento del anuncio permanecían cerca de 200 trabajadores.
La producción también se había reducido progresivamente. Durante los últimos meses se aplicaron suspensiones, retiros voluntarios y recortes en diferentes líneas hasta que únicamente permanecía activa la fabricación de freezers.
La UOM sostiene que la prioridad ahora es evitar el cierre definitivo y recuperar los puestos laborales. El gremio anticipó además reuniones en el Concejo Municipal de Rosario y en la Cámara de Diputados de Santa Fe para ampliar la discusión.
Por el momento, la conciliación abrió un período clave de negociación. Los casi 200 despidos quedan suspendidos hasta el 20 de octubre y los trabajadores conservarán sus salarios, pero Electrolux todavía mantiene su decisión de abandonar la producción industrial en Rosario.
