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| viernes, 05 de junio de 2026
Un ranking puso en evidencia cuál es la provincia que paga el sueldo más alto y cuál es la que paga el más bajo. De esta forma, el estudio demostró las diferencias que tiene en vivir en las diferentes regiones del país, en un territorio que, además de ser extenso, es muy variado.
La geografía argentina, con su diversidad de climas y economías regionales, impacta directamente en las condiciones laborales y el poder adquisitivo de cada provincia. Según el último informe del “Changuito Federal”, elaborado por la consultora Analytica, la Patagonia lidera el ranking de los mejores salarios, aunque también concentra los mayores costos de vida. En contraposición, las provincias del noreste y noroeste argentino presentan los salarios más bajos, pero no siempre los precios más accesibles.
La provincia que encabeza el listado es Neuquén, impulsada por la actividad hidrocarburífera de Vaca Muerta. La relación entre ingresos y costo de la canasta básica en la región es de 3 a 1 a favor de los salarios. Le siguen Santa Cruz (con una relación de 2,9), Chubut (2,4) y Tierra del Fuego (2,2). Los montos necesarios para cubrir la canasta de alimentos y bebidas en estas jurisdicciones también superan los $890.000 mensuales, con Santa Cruz a la cabeza con $911.587.
El informe aclara que, a pesar del alto costo de vida, una familia patagónica promedio destina solo el 15,7% de sus salarios privados registrados para cubrir la canasta básica, mientras que en el NOA/NEA ese porcentaje asciende al 29,7%. De este modo, la brecha entre la provincia más cara y la más barata en enero superó los $113.000, reflejando las desigualdades regionales.
En el polo opuesto, Chaco, Corrientes, Tucumán, Misiones y Santiago del Estero son las provincias con los salarios promedio más bajos, ubicándose entre los $900.000 y poco más de un millón de pesos mensuales. Sin embargo, el menor salario no siempre se traduce en el menor costo: Misiones registró la canasta más económica con $798.252, seguida por La Rioja y Chaco.
Destaca también que provincias tradicionalmente consideradas pujantes, como Córdoba y Mendoza, quedaron relegadas a los puestos 12° y 17° respectivamente, con ingresos inferiores a los de la región patagónica. Mientras tanto, en Neuquén y Río Negro, los salarios lograron crecer por encima de la inflación, permitiendo una recuperación real del poder adquisitivo superior al promedio nacional.
El análisis evidencia que las diferencias salariales y de precios siguen marcando el mapa argentino, donde el lugar de residencia puede significar una ventaja o un desafío económico considerable.
Redacción Vía País