De aprender inglés con “Friends” a ser un consagrado productor cordobés en el extranjero
El joven se fue de Argentina con 24 años y se convirtió en la persona que hubiera necesitado al inicio de su travesía.
Redacción Vía Córdoba
10 de diciembre de 2024, 11:21
La historia de Martín Rostagno es de esas que rompen el molde y motivan a quienes buscan probar una experiencia fuera de Argentina. El joven pasó de aprender inglés con “Friends” a ser un consagrado productor cordobés en el extranjero.
De aprender inglés con “Friends” a ser un consagrado productor cordobés
El joven nacido en San Francisco emigró de la Argentina con 24 años y se instaló en Australia sin saber el idioma. Sin embargo, lo ejercitó en el día a día como productor agropecuario y con la icónica serie “Friends”.
Esto le permitió ser “como un puente”, según contó Rostagno, en diálogo con TN. Ahora, es el nexo entre las empresas extranjeras y otros chicos y chicas que, como él, quieren vivir la experiencia de trabajar en otro país.
Cuál es el servicio que ofrece el consagrado productor cordobés
“Junto a Nicolas Imas, que trabaja como asesor agropecuario, ofrecemos lo que nos hubiese encantado tener cuando nos tocó migrar a nosotros”, aclaró en primera instancia el cordobés.
“Que alguien que la vivió desde el principio, que tuvo que chocarse con muchas barreras pueda guiarte y allanarte el camino, es algo muy valioso”, contextualizó.
En este sentido, recordó que en su momento envió alrededor de 200 currículums hasta que aplicó en un puesto de trabajo. Con la expectativa y el miedo lógico por la incertidumbre, emprendió viaje.
“Acá lo más importante no es tu título universitario”: dijo el cordobés
“Acá lo más importante no es tu título universitario o los cursos que hiciste, sino qué sabes hacer específicamente. Hay que tener muy claro eso y demostrarlo en las entrevistas”, detalló.
El ingeniero focalizó que en Australia valoran más si pueden demostrar sus conocimientos en actividades. A modo de ejemplo, enumeró ordeñar una vaca o arreglar una motocicleta.
“Queríamos hacer algo distinto y decidimos enfocarnos en los candidatos más que en los empleadores, sobre todo en cómo deben hacer su trabajo cuando llegan para lograr altos estándares”, indicó sobre el servicio de asesoramiento que hace con su socio.
El cordobés aseguró que “es muy placentero” ayudar a personas a “vivir esa experiencia que soñaban hace muchos años”. “Al mismo tiempo ayudamos a empleadores a encontrar trabajadores comprometidos, con hambre de crecimiento y desarrollo profesional. Nos dimos cuenta que sólo faltaba ese nexo para que todo ocurra”, aclaró.
“Más allá de los vínculos comerciales, queremos ser una inspiración para todos aquellos profesionales que buscan romper las barreras geográficas y conocer que está pasando en el mundo en términos de producción agropecuaria”, cerró.