Pacto Fiscal: los gremios y el Departamento Ejecutivo firmaron el Acta Acuerdo

La adhesión de Coronel Rosales a la Ley de Responsabilidad Fiscal fue el tema político de la  semana pasada, finalmente y tras un intenso debate en el recinto del Honorable Concejo Deliberante, el oficialismo logró los dos votos que le hacían falta para aprobar la Ordenanza.

Con los votos afirmativos de Pablo Pujol del GEN y de Roberto Colantonio del Frente Renovador el gobierno de Mariano Uset logró una herramienta que consideran fundamental para la gestión presente y futuras del distrito.

Un paso fundamental para la aprobación de la Ordenanza de adhesión fue la visita al HCD del Intendente junto al titular del Sindicato de Trabajadores Municipales, Jorge Herrera.

Uno de los pedidos del gremio era la firma de un Acta Acuerdo que garantice el cumplimiento del Convenio Colectivo de Trabajo y los derechos de los trabajadores. Finalmente la rúbrica de este acuerdo se realizó tras la adhesión a la Ley de Responsabilidad Fiscal por parte del Concejo Deliberante.

ACTA ACUERDO CONDICIONADA A LA ADHESION POR PARTE DEL HONORABLE CONCEJO DELIBERANTE DE CORONEL ROSALES A LA LEY DE RESPONSABILIDAD FISCAL PARTES DEPARTAMENTO EJECUTIVO MUNICIPALIDAD DE CORONEL ROSALES.

ASOCIACIONES SINDICALES STM y ATE PRELIMINAR: (Marco Legal) La ley 14984 İnvita a los Municipios de la Provincia de Buenos Aires a adherir a las modificaciones, sustituciones e incorporaciones establecidas por dicha norma al Régimen Provincial de Responsabilidad Fiscal Municipal establecido en la Ley N° 13295, a través de las Ordenanzas de sus Honorables Concejos Deliberantes y de acuerdo a régimen legal establecido por la Ley 14.656 y el Convenio Colectivo de Trabajo de los Trabajadores Municipales de Coronel Rosales, las partes acuerdan:

No se modificará, sustituirá, ni cercenará ningún derecho laboral consagrado en la ley 14656 de la Provincia de Buenos Aires y Convenio Colectivo de Trabajo de los empleados de la Municipalidad de Coronel de Marina Leonardo Rosales, respetando y dando cumplimiento a los derechos y principios laborales alli establecidos. (Conf. Art. 1 Ley 14,656 y Art, 2 y 4 del CCT), por ejemplo los plazos y modalidades respecto de los pases a planta permanente.

El Departamento Ejecutivo de la MCR se obliga a la no privatización de servicios y/o sectores de la municipalidad de Coronel Rosales sin dar previamente cumplimiento a lo establecido por La Ley Orgánica de las Municipalidades, Ley 14656 y Art. 7 del Convenio Colectivo de Trabajo de los empleados de la MCR

El Departamento Ejecutivo se obliğa por el presente acuerdo a que no se realizaran despidos de personal de la MCR como consecuencia directa de la adhesión a las modificaciones, sustituciones e incorporaciones establecidas por la presente norma al Régimen Provincial de Responsabilidad Fiscal Municipal establecido en la Ley N° 13295 garantizando de esta forma la estabilidad lahoral de los empleados municipales de Coronel Rosales.

El Departamento Ejecutivo manifiesta que la adhesión a esta ley no cambia la modalidad que se viene desarrollando para la discusión paritaria entre las partes.